2023_GR_00082 - Arbeidsreglement voor het gemeentelijk deeltijds kunstonderwijs.

Aan het bestaande arbeidsreglement van 5 december 2022 werd een bijlage 7 toegevoegd inzake Afsprakenkader deconnectie voor de personeelsleden van de Gemeentelijke Academie voor Muziek, Woord en Dans:

• vanuit de overheid werd bepaald dat er een afsprakennota moet opgesteld worden inzake de deconnectie welke betrekking heeft op de communicatie tussen alle personeelsleden, leerlingen, ouders, externe partners en dit met het oog op het respecteren van de rust- en verlofperiodes en het vrijwaren van de balans tussen werk en privéleven;
• er worden afspraken gemaakt mbt 
  • het versturen van mailberichten;
  • het lezen en beantwoorden van mailberichten;
  • telefonische bereikbaarheid;
  • het gebruik van sociale media in een professionele context;
  • de communicatie tijdens vakanties, afwezigheid wegens ziekte en bij noodsituaties. 

Het reglement werd goedgekeurd op het vakbondsoverleg op 10 mei 2023.

Wet van 18 december 2002 tot wijziging van de wet van 8 april 1965 betreffende de instelling van een arbeidsreglement.
Decreet van 27 maart 1991 betreffende de rechtspositie van sommige personeelsleden van het gesubsidieerd onderwijs en de gesubsidieerde centra voor leerlingenbegeleiding.
Decreet lokaal bestuur.

CAO XII.

Als schoolbestuur zijn we verplicht om een arbeidsreglement op te maken voor het personeel van het gemeentelijk onderwijs. Het huidige reglement werd voor het laatst gewijzigd door de gemeenteraad in zitting van  5 december 2022. We volgen hierbij de richtlijnen van OVSG, de onderwijskoepel van het stedelijk en gemeentelijk onderwijs.